江苏富建工业园

• 阜宁税务优化服务举措 助力互联网产业转型升级

  阜宁县积极落实数字经济战略部署，通过精准化税收服务和政策保障体系强化招商引资竞争力，为互联网融合创新企业构筑发展新优势。 一、构建矩阵化政策传导机制 立足互联网行业政策更新快的特点，建立"双向触达"服务网络。在线上端打造政策直播平台，分行业召开政策解析会并录制回看功能，确保新设企业即时获取政策指引。在线下端依托产业园区设立3个"税务服务站"，由业务骨干每周驻点提供政策匹配测试，2023年累计为217家初创企业完成税收合规性诊断，避免创业初期税收风险。 二、深化全周期税收优惠赋能 系统梳理互联网企业生命周期政策包，重点加强三项精准辅导：为研发期企业建立高新技术企业培育库，配备税务管家提前规划研发费用归集路径；针对成长期企业推出"优惠组合拳"，指导叠加适用固定资产加速折旧与小微企业所得税减免；面向成熟期跨境电商企业制定出口退税"一企一策"，压缩单证备案流转环节40%。2023年全县互联网企业享受研发费加计扣除1.3亿元，同比增长45%。 三、升级数字化办税服务生态 投入专项资金改造智慧办税体系，开发"产业政策一键通"模块，企业输入经营参数即可自动生成税收优惠报告。组建15人的"云税官"团队，通过远程桌面协作实时指导电子税务局操作，复杂业务平均处理时长缩短至15分钟。同步建立政策更新实时响应机制，新政出台48小时内完成知识库更新、72小时内完成一线人员培训考核。 四、推行风险可控式流程再造 创新"信用+承诺"管理机制：对A级信用企业开放11项优惠"免备案直享"通道；建立"白名单"企业税收优惠先行兑付机制，允许按月暂估享受优惠，季度汇算时补充资料；试点电子发票"自动秒批"服务，开票限额审批由5日压缩至即时办结。通过流程重构，企业政策享受平均等待周期从14天缩短至2.3天。 该服务体系建设显著优化了区域数字产业生态。2023年阜宁县新增互联网融合企业89家，电商产业园入驻率提升至96%，数字经济税收贡献突破4.2亿元。通过持续完善政策适配性、服务可及性、兑付时效性三位一体支撑体系，为区域经济数字化转型注入强劲税动力。

  2025-09-08

• 阜宁税务精准施策助力重点群体创业兴业

  阜宁县地方税务局充分发挥税收职能作用，以落实重点群体创业就业税收优惠政策为切入点，紧密服务全县招商引资工作大局。该局聚焦政策落地关键环节，实施一系列务实举措，有效降低重点群体创业成本，激发市场主体活力，促进创业带动就业良性循环，为优化区域营商环境提供了有力的税收支撑。 一、构建政策执行基础支撑体系 为确保国家各项扶持政策精准直达，当地税务部门组织专项工作组，系统梳理近年国家层面出台的支持大学生、失业人员等群体创业就业的税收法规及规范性文件。全面开展税务干部业务轮训，重点强化对政策适用对象认定标准、减免税种范围、具体操作流程及所需材料清单等核心要点的掌握。同时，建立岗位责任制与考核评估机制，将政策理解准确度与服务质效纳入绩效管理，确权到岗、明责到人，为后续高效服务奠定坚实的制度与能力基础。 二、创新全媒体税收政策传递路径 突破传统宣传模式局限，打造线上线下深度融合的政策宣介矩阵。在数字传播端，依托主流社交媒体平台组建专业化政策咨询群组，动态推送政策解读图文、操作指引动画；开发微课程开展云端宣讲，覆盖更多创业者。实体服务端，在政务服务大厅设置专项政策咨询岗，配备双语服务指引；向招商项目、创业孵化基地定向寄送定制化政策汇编资料；开通实时响应的政策服务专线，确保咨询无障碍。在重点产业园区设立移动服务站点，通过税企恳谈会等形式实现政策宣讲“最后一公里”覆盖。 三、优化减税降费高效兑现机制 针对创业者办理涉税事项痛点，推行服务流程再造。落实“一窗受理、集成服务”模式，对符合条件的申请实行容缺受理与限时办结双重保障机制。开发电子资料预审系统，实现纳税人线上资料上传与税务端预审核。建立疑难事项会商机制，由业务骨干组建“税务管家”团队，对申请资料存在瑕疵的情况实施专家辅导机制，帮助企业及时完善申报材料。同时简化退税流程，通过批量处理提升资金返还效率，大幅缩短税费优惠兑现周期。 四、实施跨部门协同监管闭环管理 引入智能化动态监测手段，搭建税企政策落实情况动态数据库，定期比对重点群体创业主体注册备案信息与税收优惠数据。加强与人社、市场监管等部门的常态化数据交换机制，及时核验用工信息与社会保险缴纳状态。对监测发现的应享未享企业主体，启动“退税管家”服务流程进行主动告知与全程辅导办理。定期开展享受政策主体回访工作，通过线上问卷与实地调研相结合的方式收集政策落地难点，形成问题清单并纳入台账管理，推动政策持续优化。完善风控模型监测异常申报行为，保障税收政策公平精准实施。 在持续优化政策落实机制的过程中，当地税务机关聚焦流程再造与服务升级，显著提升了税费优惠政策的直达效率。通过强化部门间数据共享与业务协同，形成了精准识别、主动服务、快速响应的闭环管理工作模式。重点群体创业主体在实际业务办理中切实体会到流程简化带来的便利，税务部门通过主动作为将政策的暖心温度转化为区域发展的动能强度，为创业创新厚植发展沃土。

  2025-09-05

• 盐城七项科技成果荣获省科学技术奖 创新驱动产业升级

  盐城在2015年度全省科学技术奖励大会上收获丰硕，七项科技成果荣获省科学技术奖，涵盖生物医药、高端装备、新材料等多个领域。这些成果的取得，不仅提升了盐城产业核心竞争力，也为当地招商引资和经济高质量发展注入新动能。 一、生物医药及高端化工领域实现突破。此次获得一等奖的"益生优良芽孢杆菌发酵关键技术研究开发与应用"项目，由相关高校与本地生物工程企业合作完成。该项目在益生菌高效发酵工艺、规模化生产等方面取得关键技术突破，推动了生物医药产业的技术升级，为行业发展提供了重要技术支撑。获得二等奖的"新型微通道反应器系统设计及在硝化反应中的规模化应用"项目，通过产学研协作，成功研发新型反应器系统并实现产业化应用，有效提升了化工生产的效率与安全性，对推动高端化工产业绿色发展具有重要意义。 二、智能装备与新材料产业展现强劲实力。在智能电力装备领域，"快速响应的高压磁控式静止型动态无功补偿与滤波装置系统"项目，针对电力系统无功补偿需求，开发出具有自主知识产权的关键技术与设备，提升了电力系统运行的稳定性和节能水平，为智能电网建设提供了技术保障。耐高温阻燃复合纤维项目则通过材料配方创新和工艺优化，成功研发硅—铝—纤维素复合纤维，该材料具有优异的耐高温和阻燃性能，拓展了高性能纤维在多个领域的应用空间，推动了新材料产业的创新发展。 三、环保技术与农业科技取得显著进展。环保滤材项目研发的"微纤维-节点"膜结构功能滤材，在过滤效率、使用寿命等方面达到行业先进水平，广泛应用于工业除尘、空气净化等领域，对改善生态环境质量具有积极作用。新型高效秸秆还田与能源化利用成套装备的研发，整合了多种农业机械功能，实现了秸秆资源化利用的高效化和智能化，为农业可持续发展和节能减排作出了贡献。 四、公共卫生保障能力得到进一步提升。口岸病媒生物控制关键技术项目，依据国际国内卫生法规要求，构建了一套科学完善的病媒生物监测与防控体系，有效提升了口岸卫生检疫水平，为保障口岸开放安全和公共卫生安全提供了有力技术支持。 这些获奖项目的背后，是盐城持续优化科技创新环境、鼓励产学研深度融合的结果。通过加强科技资源整合，推动科技成果转化，盐城正逐步形成以创新为引领的产业发展新格局，为区域经济社会发展提供坚实的科技支撑。

  2025-09-05

• 阜宁构建人才高地赋能新能源产业创新升级

  阜宁以招商引资和招才引智双轮驱动，通过深化校地合作、完善政策体系、优化服务环境，大力集聚高端人才，为新能源等重点产业发展注入创新活力，探索绿色可持续发展路径。 一、深化校地协同构建创新生态 阜宁立足新能源产业发展需求，积极与高校开展战略合作，聚焦电力、新能源等领域前沿技术，推动科研成果转化应用。通过建立联合研发平台、共建产业研究院等方式，促进高校创新资源与地方产业需求精准对接，为风力发电、光伏等产业提供技术支撑，助力产业向高端化、智能化转型。这种校地合作模式不仅加速了技术成果落地，还为产业发展培养了本土化创新人才，形成“产学研用”协同发展的良好生态。 二、完善政策体系打造人才磁场 为吸引高层次人才，阜宁在体制机制创新上持续发力，构建覆盖人才引进、培养、激励等全链条的政策体系。针对重点产业紧缺专业人才，实施分层分类的补贴政策，包括生活补贴、住房补贴等，解决人才后顾之忧。同时，设立专项资金用于人才引进奖励、创业扶持及领军人才项目资助，通过政策红利释放，增强对高端人才的吸引力，打造人才集聚的“强磁场”。 三、聚焦产业需求精准引育并举 围绕支柱产业和战略性新兴产业转型，阜宁面向全球招引能推动产业发展的高层次专业人才，建立高端人才储备与对接平台。结合重大项目建设，精准招引紧缺专业技术人才，重点引进硕士以上学历人才，充实产业人才队伍。同时，注重人才与产业的匹配度，通过“引才”与“育才”相结合，推动人才链与产业链深度融合，为产业升级提供智力支持。 四、优化服务环境提升人才归属感 阜宁强化服务意识，创新人才服务模式，在人力资源服务大厅设立专门人才服务窗口，开通服务热线，为人才提供政策咨询、补贴申领等一站式服务。发放星级人才绿卡，整合各类服务资源，为人才在住房、医疗、子女教育等方面提供便利。通过优化服务流程、提升服务效率，切实解决人才在工作和生活中的实际问题，增强人才的归属感和幸福感，让人才能够安心创业、舒心发展。 五、以人才驱动引领绿色发展新格局 凭借人才引领与产业创新的深度融合，阜宁逐步构建起以新能源为主导的绿色产业体系。通过持续引进和培育高端人才，推动风力发电、光伏等产业技术创新和规模扩张，促进产业结构优化升级。人才集聚带来的创新活力，不仅提升了阜宁产业的核心竞争力，还为区域经济高质量发展注入持久动力，助力阜宁在绿色可持续发展道路上稳步前行。 六、强化产才融合构建发展新优势 阜宁坚持产业发展与人才集聚同频共振，围绕重点产业布局人才工作，以产业需求牵引人才供给，以人才质量提升产业层次。通过举办产业对接会、人才交流会等活动，搭建人才与企业合作平台，促进人才项目与产业资本有效对接。同时，鼓励企业建立研发中心、博士后工作站等人才载体，支持人才开展技术攻关和成果转化，形成“产业聚人才、人才兴产业”的良性循环。 七、创新招引方式拓宽人才渠道 为扩大人才招引覆盖面，阜宁创新招引方式，通过线上线下相结合的模式，开展校园招聘、专场招聘、网络招聘等活动，精准对接高校毕业生和社会高层次人才。加强与人才服务机构、行业协会的合作，利用专业平台资源拓宽引才渠道。同时，实施“柔性引才”政策，吸引外地专家学者通过技术咨询、项目合作等方式为阜宁产业发展提供智力支持，打破地域限制，汇聚全球智慧。 八、完善评价激励机制激发人才活力 阜宁建立健全以创新价值、能力、贡献为导向的人才评价体系，破除“四唯”倾向，注重实际业绩和市场认可。对在产业发展中作出突出贡献的人才给予表彰奖励，支持人才申报各类人才项目和荣誉称号。通过完善激励机制，充分激发人才的创新积极性和主动性，让人才在推动产业发展中实现自身价值，形成人人渴望成才、人人努力成才、人人皆可成才的良好氛围。 九、推动政策落地提升执行效能 为确保人才政策有效落实，阜宁加强政策宣传解读，通过政府官网、政务新媒体等渠道发布政策信息，提高政策知晓率。建立政策落实跟踪机制，定期开展人才政策执行情况调研，及时解决政策落地过程中遇到的问题。优化补贴申领流程，推行线上申报、线下核验的便捷服务，缩短办理时限，确保人才能够及时享受政策红利，提升政策的吸引力和执行力。 十、构建人才发展长效机制 阜宁立足长远发展，将人才工作纳入经济社会发展总体规划，制定人才发展中长期规划，明确人才队伍建设的目标任务和保障措施。加强人才工作统筹协调，建立健全党委统一领导、政府负责落实、部门协同配合、社会力量参与的人才工作格局。通过持续投入、系统推进，构建人才引、育、用、留的长效机制，为阜宁产业创新升级提供稳定的人才支撑。 通过一系列举措，阜宁正以人才为引擎，驱动产业创新升级，在招商引资与招才引智的双重推动下，不断开创绿色发展新局面，为区域经济高质量发展贡献力量。

  2025-08-29

• 阜宁跻身省级建筑产业现代化示范城市行列

  在招商引资与产业升级双轮驱动下，阜宁县近日获评省级建筑产业现代化示范城市，成为区域内唯一获此殊荣的地区。此次评选由省级相关部门联合发起，旨在推动建筑业绿色转型，阜宁凭借其在技术创新、节能减排等领域的突出表现脱颖而出，并成功获得专项引导资金支持，为区域建筑产业高质量发展注入新动能。 一、政策引领构建现代化产业体系 2016年，省级部门联合启动建筑产业现代化示范创建工作，明确通过技术革新、绿色施工等标准推动行业升级。阜宁县积极响应政策导向，将建筑产业现代化纳入区域发展规划，系统制定装配式建筑推广、绿色建材应用等配套措施。通过建立多部门协同机制，统筹财政、土地等资源，形成“示范项目带动全域转型”的发展路径。 二、技术创新驱动全产业链升级 阜宁县重点突破传统建筑模式瓶颈，引导企业采用预制构件、BIM技术等先进工艺，全县装配式建筑占比显著提升。在示范基地建设中，率先应用高性能混凝土、再生建材等低碳材料，实现施工阶段能耗降低20%以上。同时，与科研机构合作建立技术研发中心，累计获评国家级工法3项、省级新技术应用示范工程5个，形成“设计—生产—施工”一体化解决方案。 三、绿色实践打造行业标杆案例 围绕节能减排目标，阜宁县实施建筑垃圾资源化利用项目，年处理能力达50万吨，转化利用率超90%。在示范项目中，集成光伏建筑一体化、智能能耗监测等系统，单个项目年均减碳约800吨。此外，通过专项培训提升从业人员绿色施工技能，推动全县建筑工地扬尘治理达标率持续保持领先水平。 四、资金效能激活市场内生动力 2500万元专项引导资金重点投向产业基地建设与技术研发，通过“以奖代补”方式撬动社会资本投入。资金使用严格遵循绩效评估机制，支持建成2个省级示范基地和3个示范项目，带动产业链上下游企业集聚发展。目前，阜宁已形成涵盖建材生产、工程总承包等环节的完整生态圈，年产值同比增长15%。 五、长效布局巩固示范成果 阜宁县将深化示范城市建设与“双碳”目标衔接，计划未来三年新增绿色建筑标识项目30个，培育具有核心竞争力的龙头企业。通过建立动态监管平台，对示范项目实施全生命周期管理，确保经验可复制、模式可推广，为全省建筑业现代化转型提供“阜宁样本”。

  2025-08-29

• 阜宁全民创业集聚区建设攻坚行动全面铺开

  为深入实施乡村振兴战略，阜宁县将全民创业集聚区建设作为县域经济发展的重要引擎，持续优化营商环境，加大招商引资力度，汇聚各方资源，推动产业集聚发展，全面激发县域经济内生动力和创新活力。近期，相关检查工作组深入一线，现场协调解决发展难题，明确要求高标准完善规划体系，创新招商方式，优化落地服务，加速基础配套建设，确保项目建设提速增效。 一、 高标准完善提升集聚区空间规划布局 针对检查中发现的部分集聚区规划衔接不够紧密、发展定位需进一步聚焦的问题，要求各相关责任主体立即行动，坚持以高质量规划引领高质量发展。依据不同区域的资源禀赋和产业基础，重新审视和修订发展规划，确保规划的前瞻性、科学性和可操作性。重点在于强化国土空间规划、产业发展规划与基础设施规划的“多规合一”，特别关注土地集约节约利用，优化功能分区，预留足够的发展弹性空间。核心要求是在本年度内完成所有全民创业集聚区规划的完善、提升和法定化工作，为项目引进和建设提供清晰、稳定的空间保障，杜绝无序建设和资源浪费。 二、 构建多层次立体化招商引资新格局 为破解招商引资精准度不足、项目信息转化率不高的问题，阜宁县强化招商引资“一号工程”地位，创新构建全方位、立体化招商体系。一是强化“一把手”招商责任，明确要求各镇区、园区主要负责同志亲自谋划、亲自带队、亲自洽谈，全程参与重大项目引进的关键环节。二是强化驻点招商的精准性。在重点资本来源地、产业承接地设立专业化驻外招商联络点，深入研究目标区域的产业动态和企业投资意向，实现信息精准对接。三是强化招商小分队攻坚作用。组建由经济部门骨干、行业专家组成的专业化招商团队，聚焦阜宁县重点发展的特色产业（如环保滤料、智能装备制造、绿色食品加工等），主动出击、定向拜访目标企业，密集开展点对点对接。通过此立体网络，力争掌握一批高质量项目信息，促成一批成熟项目签约落地，推动一批签约项目在集聚区内实质性开工建设。 三、 创新机制全面提升项目落地服务效能 项目能否顺利落地并产生效益，关键在服务。阜宁县着力将“阜宁帮办”服务品牌做实做强。一是坚持并固化“定期会办”制度。由县委县政府主要领导定期牵头召开重大项目会办会，针对项目落地过程中涉及的立项、环评、土地、规划、建设许可等环节遇到的堵点、难点问题，现场研究、现场协调、现场交办，明确责任单位和完成时限。二是实施全生命周期服务管理。建立“一个项目、一名领导、一套班子、一抓到底”的服务机制，从信息跟踪、洽谈签约到注册开工、竣工投产，提供全流程帮办代办服务。重点关注生产要素保障，确保水电气网等供应稳定高效。三是着力提升服务效能。以企业需求为导向，优化审批流程，推行并联审批、容缺受理，最大限度压缩项目筹建周期。要求服务团队做到响应“零时差”、服务“零距离”、办事“零障碍”，为项目提供全天候高效优质服务，切实降低企业制度性交易成本。 四、 统筹盘活资源加快基础设施建设步伐 面对基础设施建设投入不足、部分闲置资源利用率低的问题，阜宁县采取多措并举方式予以破解。一是拓宽资金筹措渠道。在积极争取上级扶持资金的基础上，坚持实事求是、量力而行的原则，探索运用市场化方式吸引社会资本参与集聚区基础设施建设，如采取特许经营、政府和社会资本合作（PPP）、专项债等模式，分阶段、有序渐进地投入道路管网、污水处理、标准化厂房、公共研发平台等配套设施建设，重点解决制约项目落地的“最后一公里”问题。二是大力盘活闲置存量资源。对集聚区内批而未用、建而未投、停产半停产企业形成的闲置土地、闲置厂房进行全面摸排建档，建立动态数据库。通过产权转让、租赁、合作开发、政府收储再利用等多种方式，加大盘活处置力度，推动“沉睡资产”焕发活力。三是强化土地资源高效配置。探索实施弹性年期出让、先租后让、租让结合等供地方式，优先保障投资强度大、科技含量高、带动作用强的优质项目用地需求。通过资源的整合优化配置，有效缓解土地要素约束，提升资源综合利用效益。 五、 强化督导激励全面激发创业内生动力 为确保全民创业集聚区建设各项部署要求真正落到实处、产生实效，阜宁县建立了严格的督导考核和激励约束机制。一是扎实开展“回头看”行动。系统梳理近年来省、市、县各级出台的支持乡镇村经济发展、鼓励全民创业的各类扶持政策（包括财税、金融、用地、人才、科技创新等方面）。组织专门力量，深入各镇（街道）、各集聚区督查核查，重点检查政策的知晓度、兑现率和企业主体的获得感。坚决纠正政策“空转”、打折扣、慢落实的现象。二是动真碰硬兑现奖惩。依据督查结果和年度考核目标完成情况，严格依据事前公布的考评办法，及时兑现奖励激励措施，对工作成效显著的集体和个人予以表彰和奖励；对工作不力、进展缓慢、未能按时完成任务的单位及相关责任人进行约谈问责，以鲜明导向激发干事创业热情。三是营造浓烈双创氛围。加大对创业成功典型、优秀创新企业、服务效能标杆的发现和宣传推广力度，组织开展形式多样的创业创新大赛、成果展示交流活动，充分发挥榜样的示范引领作用，持续释放鼓励创新、宽容失败的正向信号，在全社会营造人人关心、支持、参与全民创业集聚区建设的浓厚氛围，汇聚起推动县域经济高质量发展的磅礴力量。

  2025-08-28

• 阜宁县：招商驱动财政增长，迈向高质量发展

  阜宁县招商引资政策成效显著，财政经济表现稳固向上。前八个月累计一般公共预算收入达25.88亿元，同比增长13.5%，税收占比高位运行，凸显地方经济基本面持续优化。 一、阜宁县财政整体态势呈现稳步增长特征。累计一般公共预算收入突破25亿元大关，同比增幅超过13%，为全县经济社会发展提供坚实支撑。这一成果源于经济结构优化和市场需求恢复，体现了区域韧性与活力。通过加强财政管理与服务创新，当地积极应对内外部挑战，确保资金高效利用，支持民生事业和基础设施建设持续深化。各项指标协同提升，推动财政运行质量跃上新台阶，为后续发展奠定基础。 二、税收收入展现出强劲动力，成为财政增长主引擎。累计税收收入完成21.46亿元，增长幅度超14%，占比达82.9%，高于历史同期水平。这主要受益于制造业和服务业领域的企业活动活跃，例如汽车零部件及新能源产业的快速扩张。政府优化税收征管体系，简化办税流程，减轻企业负担，进一步激发市场主体内生动力。同时，强化税源培育和政策引导，企业盈利能力和纳税意识增强，实现税收可持续增长。结构性分析显示，工业税收贡献突出，消费领域活力回升，共同拉动整体业绩。 三、非税收入维持稳定发展态势，贡献稳健可靠。累计完成4.42亿元，增长接近9%，成为财政结构的有效补充。这部分收入增长源自国有资源有偿使用和行政服务收费规范化，例如土地出让金和许可证管理收入的合理增长。政府坚持非税收入精细化管理，杜绝违规收费，保障公共资源公平配置，提升社会效益。通过创新机制，盘活闲置资产，强化监督机制，确保收入透明合规。此领域的增长彰显财政多元化优势，缓解单一税源压力，支撑公共预算平衡性增强。 四、招商引资战略对财政成果具有核心驱动作用。阜宁县深化投资环境优化，实施精准招商政策，吸引高科技产业和重点项目落地，直接带动税收和就业提升。政府简化审批流程，强化产权保护，完善基础设施配套，为企业提供全周期服务。例如，引入的智能制造项目推动产业集群形成，贡献显著税源。同时，深化对外开放合作，拓展国际市场渠道，促进外资利用效率提升。招商引资政策不仅带动直接营收，还营造了良性循环：新增企业壮大税基，就业增加拉动消费，形成财税与经济互促格局。此战略已嵌入区域发展蓝图，强化竞争力和可持续性。 五、未来经济路径将聚焦创新驱动与高质量转型。阜宁县计划深化供给侧结构性改革，优先发展绿色经济和数字化产业，培育新增长点。强化财政与金融协同机制，引导资金精准投向重点领域，支持中小企业壮大。通过持续推进招商引资，优化政策体系，吸引更多战略性投资，拓展国际合作空间。同时，完善风险防控框架，确保财政稳健运行，提升治理效能。长远看，此路径旨在实现经济结构升级和社会福祉提升，构建具有韧性和活力的现代化发展模式。

  2025-08-27

• 阜宁多措并举构建"5·15"人才工程新维度

  近年来，阜宁县聚焦高质量发展需求，将人才引进与区域招商引资战略深度融合，以系统化思维推进"5·15人才引进计划"，着力优化政策供给、拓展引才渠道、搭建多元平台、营造良好生态，吸引集聚了一批高水平创新创业人才，为县域经济转型发展注入强劲动能。 一、创新政策机制打造人才引力场 为增强区域人才竞争力，阜宁县建立起叠加协同的政策支持体系。相关部门立足行业领域特点，出台更具吸引力的人才引进实施细则。在医疗卫生领域，当地已落地专项优惠政策，提供包含科研启动资金、安居保障、配偶安置等在内的综合支持。同时，在文化教育、现代农业等领域，相关专项扶持政策也在加快完善中。政策设计注重精准性，对顶尖人才、青年骨干、高技能人才等分类施策，形成"普惠+定制"的精准激励模式。为保障政策高效落地，专门设立了政策兑现服务窗口，建立"一窗受理、并联审批、限时办结"机制，切实提升人才获得感和满意度。 二、构建立体化宣传矩阵强化对接 拓宽人才政策信息的传播覆盖广度和精准度是关键策略。阜宁县组织多支专业化宣传队伍，定期深入本地重点工业园区和骨干企业，面对面讲解政策要点和企业人才需求。线上方面，依托覆盖广泛的政务新媒体矩阵，以图文解读、短视频等形式，条目化、高频次发布人才政策关键信息与紧缺岗位目录。尤其注重与高校的供需对接，将县域最新引才政策和岗位需求信息精准推送至对口合作院校的数字平台，并在西部、中部、东北地区高校密集区域设立线下联络渠道。近期，在部分合作高校开展了"阜宁引才周"活动，通过政策宣讲会、企业对接会等形式，前置化介入校园招聘季，有效缩短人才与岗位的对接距离。 三、加速创新载体能级跃升 高标准载体是集聚高端人才的核心依托。阜宁县正大力提升科创平台承载能力，加速建设高水平研发机构。重点推进开发区国家级科技孵化器扩容升级工程，同步规划新增2个博士后科研工作站分支机构，配套制定高层次人才进站支持方案。在新兴产业领域加速布局，围绕新能源、新材料、环保滤料等县域特色产业方向，各规划新建1个专业化科技孵化器或众创空间，吸引产业链上下游创新团队入驻。为延伸人才招引网络触角，计划在中西部、东北地区科教资源富集城市，新增设10到15家人才引进驻点工作站，使其成为常态化引才的"前哨站"和项目合作的信息枢纽。近期多个科创载体项目已进入内部装修和设备调试阶段。 四、拓展多元化引才路径 精准高效的人才招引需要多管齐下。阜宁县发挥"科技镇长团"桥梁作用，深度链接后方单位（主要指派出科技镇长团的大学或科研院所）的科研、校友及项目资源，成功促成多个校企合作研发项目和人才联合培养协议。聚焦本地企业技术需求，定期组织重点企业赴相关院校开展"小精专"定向招聘，重点引进产业发展急需的工程师和技师人才。对于教育、医疗等社会事业领域人才，创新采取"本地资格预审+高校集中考核"相结合模式，显著压缩招聘周期。同时积极引入市场化机制，与专业化人才服务机构建立合作，借助其行业洞察力和数据库资源精准对接高层次管理人才与技术专家。近期还开展了"专家阜宁行"活动，邀请多领域学者实地考察产业环境。 通过上述系统性举措，阜宁县正逐步构建起"政策有引力、平台有实力、对接有效率、服务有温度"的人才工作新格局，有力支撑了当地招商引资项目的技术需求和区域产业结构的优化升级。"5·15人才引进计划"的深入实施，正成为驱动阜宁县创新发展和能级跃升的核心引擎。

  2025-08-25

• 阜宁沪上擘画产业新图景 长三角共筑绿色智造高地

  在深化长三角协同发展战略背景下，阜宁于2020年在沪举办新特产业投资推介会，系统展示区域发展优势与产业生态蓝图。本次活动作为"接轨上海金秋行"的重要收官环节，成功推动30个优质项目落地，总引资规模突破80亿元，彰显阜宁以招商引资为抓手加速融入长三角经济圈的坚定步伐。 一、战略区位赋能产业升级 阜宁地处淮河生态经济带与江苏沿海开发带交汇节点，叠加长三角一体化国家战略赋能，正加速构筑"同城化"发展新优势。随着高速铁路网络持续完善，阜宁至上海等核心城市的时空距离大幅压缩，生产要素流通效率显著提升。依托三大国家战略红利，该县着力构建新能源产业集群高地、新时代文明实践标杆区、淮河流域生态经济示范带及苏北农房改善样板工程四大战略支点。 二、产业底盘锻造硬核竞争力 聚焦"两主一特"产业架构（新能源、智能装备制造、环保滤料），阜宁聚力打造"两区一园"核心载体： - 开发区重点发展高效光伏组件、风电装备产业链，吸引多家行业"隐形冠军"设立研发基地； - 高新区突破金属精密加工技术壁垒，形成从材料研发到智能终端制造的闭环生态； - 东益工业园建成亚洲规模领先的环保滤料生产基地，产品覆盖工业除尘、水处理等绿色领域。 通过持续深耕细分赛道，培育出多个国家级专精特新企业，实现特色产业与生态保护协同发展。 三、营商环境激活投资引力 通过实施"审批极简改革""全程代办升级"等六大专项行动，阜宁建立项目全生命周期服务机制： 1. 企业设立手续压缩至0.5个工作日办结 2. 建立重大项目"一企一策"专项服务专班 3. 搭建长三角跨区域政策协同对接平台 该模式成功催生多个"当月签约、次月开工"的标杆案例，营商环境评价位列苏北县域前列。 四、沪阜协同构建发展共同体 基于产业互补逻辑，阜宁精准定位上海外溢资源承接方向： - 建设先进制造业协同创新基地，承接智能装备、汽车零部件等产业转移； - 打造绿色农产品直供体系，22类有机农产品纳入上海商超供应名录； - 开发金沙湖、马家荡生态康养项目，年接待沪籍游客增长达35%。 此次签约项目中，涉及新能源储能设备研发、环保新材料生产等高新技术领域占比超60%，其中20亿元级项目将建设长三角环保装备智造中心。 五、平台载体释放集聚效应 重点园区通过差异化定位形成协同发展格局： 1. 新能源产业园建成电池材料回收利用中试基地，技术转化率达85% 2. 智能装备园引进工业机器人关节臂精密制造项目 3. 环保科技园设立国家级滤料检测中心 园区配套建成人才公寓、科研孵化器等设施，为技术密集型项目提供全要素保障。 六、多元合作拓展发展空间 除30个产业项目签约外，本次活动创新建立区域合作新机制： - 与上海产业园区共建"飞地经济"示范区 - 联合长三角科研院所组建产业技术创新联盟 - 设立20亿元绿色发展基金支持技术转化 战略合作框架的落地，标志着区域协作从项目对接迈向体系化共建新阶段。

  2025-08-21

• 阜宁稻光互补项目喜迎丰收 创新模式实现亩产千斤

  秋收时节，江苏省阜宁县东沟镇的协鑫新能源“稻光互补”项目传来喜讯，作为当地招商引资的重点项目，该项目通过创新技术实现了光伏发电与水稻种植的有机结合，经农业专家产量鉴测，亩产达千斤以上，“一光多用”的成效显著，为区域农业发展与新能源利用开辟了新路径。 一、项目背景与创新突破 江苏省首个“稻光互补”项目落户阜宁，旨在破解传统光伏电站土地利用效率不高的难题。常规光伏电站电池板距地较近，地面空间狭小，土地多处于闲置状态，即便土壤条件适宜，也仅能种植喜阴矮秆作物。为实现光伏发电与农业生产的兼容发展，项目方联合农业技术力量，在支架设计与组件配置上进行了系统性创新。通过采用高支架技术抬高电池板，同时增加组件跨度，有效保障了农作物生长所需的光照条件，成功打破了光伏与农业争地的矛盾。 二、技术革新与实施细节 经农业专家实地论证，项目方针对性地设计出新型高支架，将光伏板距地高度大幅提升，为水稻种植创造了充足的空间，使得插秧机、收割机等大型农业机械能够自如作业，解决了传统光伏电站下农业机械化操作的难题。在组件配置方面，将常规立柱桁架跨度进行加宽处理，并研发应用超大规格的光伏组件，确保在增加作物光照面积的同时，不降低发电负荷。此外，项目还引入先进的“追光”技术，使电池板能够自主跟踪太阳运行轨迹，进一步提升了光伏发电效能，实现了光能利用的最大化。 三、产量验证与效益分析 该项目基地土壤为沙土土质，肥力中等偏下，据当地农业生产数据显示，该区域常年普通水稻亩产在一定范围内波动。此次“稻光互补”项目水稻亩产经鉴测，达到了较高水平，农业专家验收组表示，在这样的土壤条件下，该产量已属优质高产。这一成果不仅验证了“稻光互补”模式在农业生产上的可行性，也体现了其在土地资源高效利用方面的优势。通过“一光多用”，项目在获得稳定光伏发电收益的同时，增加了粮食产量，提升了单位土地面积的综合效益，为农业增效、农民增收提供了新途径。 四、示范意义与未来展望 阜宁“稻光互补”项目的成功实践，极大地拓宽了“光伏+农业”的应用领域，为江苏省乃至全国类似地区提供了可借鉴的经验。当前，江苏省光伏发电装机容量持续快速增长，各地可结合区域实际，因地制宜发展“稻光互补”“渔光互补”等多元模式，进一步挖掘农业生产的综合效益。协鑫新能源计划在阜宁进一步增加光伏发电装机容量，并根据季节特点，尝试种植小麦、蚕豆、油菜、四季豆等多种作物，不断丰富种植品种，探索更多元化的“光伏+农业”融合路径，为推动农业绿色可持续发展与新能源产业深度融合贡献力量。

  2025-08-21

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